射阳县盘湾镇推行“五制”工作法狠抓三项中心工作

    今年来，该镇始终把制度创新作为大事、要事来抓，严格推行“工作目标制、目标承诺制、承诺责任制、责任考核制、考核奖惩制”为主要内容的“五制”工作法，做到压力层层传递，责任逐一落实，确保以组织工作的大力度保证经济发展的高速度。一是抓党风廉政建设。以教育和防范为手段，加强制度建设，在全县率先推行村务监督委员会制度，制订出台机关内部管理规定，建立并落实农村干部勤廉双述、村民议事、村务公开等八项制度，开展“廉政示范村”创建活动，规范涉农收费和农村财务管理，严控农民负担，被评为市级农村财务管理示范镇。集中开展学习《廉政准则》专题活动，通过开展纪监知识竞赛，组织廉政文化演出等途径，宣传普及纪监法规，使广大群众更多地了解和参与到党风廉政建设活动中来，扩大了纪监工作的群众基础，在全镇上下造浓了崇廉尚廉的良好氛围。二是抓信访稳定工作。坚持把维护社会大局稳定作为压倒一切的政治任务，不断完善大接访、大调解、大防控机制，信访总量同比下降50%，赴京上访量同比下降50%，一批长期积累的疑难复杂信访得到化解，各类案件发案率持续下降，环保、安全隐患得到及时整治。被市委、市政府命名为“法制盐城建设示范镇”。三是抓干部队伍建设。始终把提升党员、干部素质作为新农村建设的核心工程。在干部选拔任用方面，认真贯彻执行《党政领导干部选拔任用工作条例》和县委有关文件精神，在全面考察干部德、能、勤、绩、廉基础上，严格审查拟提拔人员的任职资格和条件。强化实绩用人导向，重用招商实绩突出、财政税收贡献明显、集镇建设大有作为、信访稳定工作有方的干部。在农村干部队伍建设中，通过把头脑灵活、带头致富、热心为群众谋福利的能人选配到村班子中去，建设了一支能够驾驭市场经济、不讲报酬、无私奉献的村干部队伍。同时，在农村广泛开展了“双培双带”活动，把农村优秀致富能手培养成党员、把农村党员培养成致富能手、把优秀农村党员培养成村干部，提高了党员干部带头致富、带领群众共同致富的能力。在党员队伍的管理上，落实各种长效措施，褒扬优秀党员，转化后进党员，处置不合格党员，全面提高党员在群众中的向心力、号召力和战斗力。（周洋 成麟祥 唐志斌）