射阳地税局筑牢“五道防线”，构建廉政长城
一是筑牢教育预防防线。射阳地税局以开展党风廉政教育为基本点，结合全年教育培训计划，以“每月一大讲，每周一小讲”为载体，重点加强广大干部职工的理想信念、职业道德和岗位廉政教育，构筑拒腐防变的思想道德防线。坚决做到关口前移、事前防范，切实做到岗位廉政教育的常态化。
二是筑牢制度机制防线。从岗位职责入手，对行政管理、党风廉政、税收检查及纳税服务等方面的各项规章制度进行修改完善，认真梳理工作中存在的风险点，借助廉政风险防控平台，紧紧抓住制约和监督权力运行这一核心，围绕行政管理权和税收执法权的关键风险点，建立健全“不能腐”的有效机制，构建完善全方位、立体化、信息化的防控监督体系，使风险防控和监督存在于地税工作的方方面面，打造覆盖税收整体工作的“立体防护网”。
三是筑牢同级监督防线。把强化对“一把手”的监督作为同级监督的关键。围绕重大事项决策、民主集中制原则、中央八项规定贯彻落实情况作为重点，紧盯“人”、“财”、“权”等关键环节，进一步找准同级监督与行政管理和税收执法的结合点，将同级监督融入到管理和执法工作的各个环节。
四是筑牢查办案件防线。坚持抓早抓小，定期或不定期地与干部职工开展谈心谈话，全面掌握干部职工的思想、工作、生活动态，对存在苗头性、倾向性的问题及时解决。坚持“一案双查”制度，对有反映违纪违法违规问题的，坚持零容忍和有案必查的原则。
五是筑牢家庭助廉防线。一方面积极开展“清廉之风进家门”、“八小时之外监督”活动，使“两权监督”延伸到8小时之外，延伸到每个税务人员的家庭。另一方面，通过向税务家属发放家庭助廉倡议书、召开座谈会等多种途径加强与税务家属的沟通和交流，时刻提醒把好家门，管住身边人，看住身边事，使每个税务人员的家庭都成为一个坚固的廉政堡垒。（张子军 赵新生）