射阳地税建立“四张清单”创新落实党风廉政建设责任制

    为了贯彻落实好党风廉政建设责任制，射阳地税围绕“两个责任”在实际工作中的落实运用，通过建立完善“四个清单”的形式，分解“两个责任”工作目标任务，实现了各单位、各部门、各岗位工作人员的各司其职，齐抓共管。

    一是岗责体系作为清单。根据部门及下属单位的职能和岗位配置，归纳编写《部门设置及岗位配置清单》100条，《部门职能清单》48条，《岗位职责清单》466条，厘清了各部门及其人员的工作职责以及应当作为事项，杜绝执法不作为以及损害群众利益行为发生。

    二是禁止作为清单。根据各部门及其工作人员的工作具体性质，对照《刑法》、《征管法》以及各类规章等相关内容，一一列出76条明确规定的禁止作为事项，对照各级党政纪规定，明确列出禁止作为清单105条事项，同时对发生禁止作为违反事项的机构、人员明确了处理、处罚措施，使得各部门及其工作人员行有所止，行有所矩、行有所畏。

    三是规范行政权力事项清单。梳理地税部门在行政许可、行政处罚、行政强制、行政征收、行政给付、行政奖励及其他事项中法律、法规规定的权力事项74条，凡是不在权力事项公布范围以内的，任何机关、任何人不得擅立权力事项，凡是违规的，一经发现，严肃查处。

    四是梳理税源管理事项清单。根据地税机关管理机构、风险监控机构、中等风险机构、税源管理机构、纳税服务机构、稽查机构等不同管理性质，梳理出各类具体涉税管理事项273项，并明确了具体管理要求及其工作流程，使地税工作人员在具体工作执行中自觉、自律做到有规则、守规矩。

    “四张清单”的建立，进一步梳理了各岗位人员职责和权力事项，在职责和权限范围内有所为、有所不为，更好地理清了权力界限，有效的防止了失职渎职行为现象的发生，提高了工作效能，明确了为税不廉的责任追究。