亭湖区“四责联动”解决“责任逐级递减”难题

    近年来，盐城亭湖区注重在“两个责任”落地见效上下功夫，着力解决责任逐级递减问题。

    一是厘清责任明责。年初签订党风廉政建设责任书，落实“一岗双责”，明确党委主体责任、纪委监督责任的内容、要求和具体措施，并将链条延伸至下一级，形成“一级抓一级、层层抓落实”的责任体系。

    二是常态化督责。区委、纪委主要领导定期对下级党委书记、纪委书记进行专题约谈。年底，区委常委、党员副区长带队对32家单位落实党风廉政建设责任制开展考核，督促“两个责任”落地生根。

    三是自查自纠述责。区委每年召开一次专题常委会，听取13大块党（工）委书记汇报党风廉政建设主体责任落实情况，区委书记一一点评，指出问题，提出努力方向。

    四是动真碰硬问责。加大“两个责任”推动落实力度，对照主体责任缺失、监督责任缺位的严格进行问责，同时实行“一案双查”倒逼压实“两个责任”。仅2015年全区共有20名党员领导干部因落实“两个责任”不力被约谈或问责。（戴清国）