党的十八大以来，我国经济发展进入新常态、全面推进“两学一做”学习教育常态化制度化、反腐建设常态化、作风建设常态化等，这一系列的“常态”将以往的专项变为长期、持续性任务。“常态化”的管理机制对各级干部提出了新的要求。笔者认为，在新形势下首先要摆正“心态”，才能适应“常态”。

摆正“心态”，就是要提高思想认识、认清形势。党的十八大以来，各地各部门制定了相应的常态化管理机制。实施“常态化”管理机制，推动工作任务进入长期性、制度化管理，使老百姓看到了国家为人民做出实实在在的变化，使怀有侥幸心理“蒙混过关”的某些干部无处遁形。如2016年第一批中央环境保护督察工作启动以来，各地充斥着群众不同的声音，有积极的，也有消极的。之所以会这样，是群众在心里已有了固定模式，也是对以往开展专项检查所留下的“后遗症”。为防止反弹现象出现，各地制定并完善环保常态化工作机制，把环保整治作为长期性任务。如今，一年多过去了，我们的河流清澈了、雾霾减少了、空气清晰了，问题干部处理了，群众的满意度提高了，呈现出了大家所期待的宜居环境。

摆正“心态”，就是要加强理论武装、求真务实。面对当下的新形势、新挑战，我们的党员干部必须要不断的学习，丰富知识，吃透政策，精通业务。特别是基层干部，面对的多是我们的老百姓，遇见的是各式各样的“疑难杂症”，政策的传达与实施，关系着千家万户人民的生存与发展，只有沉下心来，以实干家的精神，脚踏实地，为人民谋福利，才不会出现“充当贫困户儿子”的丑相，读“回炉班”的尴尬。

摆正“心态”，就是要强化自我约束、廉政为民。身处繁杂的人情社会，看似合乎情理的礼尚往来，人情世故，却暗藏危机，稍有不慎就触碰红线，习近平总书记在十八届中央纪委二次全会上指出：“从严治党，惩治这一手决不能放松。要坚持‘老虎’、‘苍蝇’一起打，既坚决查处领导干部违纪违法案件，又切实解决发生在群众身边的不正之风和腐败问题。”，提出了“作风建设一直在路上”。对此，我们更应自我约束，克己奉公，自觉形成一种“不想腐”思想，营造一种“不想腐、不敢腐、不能腐”大环境，真正做到廉政为民。