第九派驻纪检监察组：完善“三重一大”制度 强化事项决策监督
为督促驻在部门全面履行主体责任，强化廉政风险防控，规范权力行使，市纪委监委第九派驻纪检监察组注重探索“三重一大”的监督路径，切实增强监督的针对性和有效性，在经过近一年试行工作的基础上，近日印发了新修订的《对驻在部门“三重一大”事项的监督办法》。
《办法》对“三重一大”的“重要决策、重要干部任免、重要项目安排、大额度资金使用”的主要内容、监督方式、监督重点、监督范围及报告（备案）程序，一一进行了界定规范，并以《驻在部门“三重一大”事项事前报告表》和《驻在部门“三重一大”事项事后备案表》的形式，详细作了细化分解，力求监督事项“格式化、清单化、具体化”，实现从事前、事中和事后三个方面进行全程监督，把握重点，严格程序，取得监督实效。《办法》还要求驻在部门严格按照“三重一大”事项的具体内容、决策规则和程序，强化对权力的监督和制约，做到民主决策、科学决策、集体决策。同时，对派驻机构进一步督促驻在部门健全完善“三重一大”事项管理制度，实施内控机制，规范权力运行，自觉接受监督作了制度要求，并具体明确了派驻机构要依纪依法开展监督工作，不断改进监督方法，创新监督机制，以监督工作的成效促进驻在部门工作的开展。
据悉，2018年初，第九派驻纪检监察组开展“三重一大”事项监督办法试行工作以来，对驻在部门“三重一大”事项全面实施报告（备案）监督、过程监督、日常监督。共参与监督驻在部门重要决策会议150余次，收到报告（备案）“三重一大”事项260余件，暂缓或变更事项16件，规范了驻在部门“三重一大”事项的决策和执行工作。
对“三重一大”事项的监督工作，第九派驻纪检监察组坚持做到监督不缺位、到位不越位、督促不代替。《办法》通过强化决策前期介入、过程监督、执行跟踪、痕迹管理，有助于驻在部门规范决策行为，提高决策水平，防范决策风险，促进规范与自律。在日常监督工作中，加强对“三重一大”事项的监管，有利于对从源头上预防腐败，确保权力在阳光下规范运行，形成用制度规范行为、按制度办事、靠制度管人的有效机制。（周友祥 王爱明）
《办法》对“三重一大”的“重要决策、重要干部任免、重要项目安排、大额度资金使用”的主要内容、监督方式、监督重点、监督范围及报告（备案）程序，一一进行了界定规范，并以《驻在部门“三重一大”事项事前报告表》和《驻在部门“三重一大”事项事后备案表》的形式，详细作了细化分解，力求监督事项“格式化、清单化、具体化”，实现从事前、事中和事后三个方面进行全程监督，把握重点，严格程序，取得监督实效。《办法》还要求驻在部门严格按照“三重一大”事项的具体内容、决策规则和程序，强化对权力的监督和制约，做到民主决策、科学决策、集体决策。同时，对派驻机构进一步督促驻在部门健全完善“三重一大”事项管理制度，实施内控机制，规范权力运行，自觉接受监督作了制度要求，并具体明确了派驻机构要依纪依法开展监督工作，不断改进监督方法，创新监督机制，以监督工作的成效促进驻在部门工作的开展。
据悉，2018年初，第九派驻纪检监察组开展“三重一大”事项监督办法试行工作以来，对驻在部门“三重一大”事项全面实施报告（备案）监督、过程监督、日常监督。共参与监督驻在部门重要决策会议150余次，收到报告（备案）“三重一大”事项260余件，暂缓或变更事项16件，规范了驻在部门“三重一大”事项的决策和执行工作。
对“三重一大”事项的监督工作，第九派驻纪检监察组坚持做到监督不缺位、到位不越位、督促不代替。《办法》通过强化决策前期介入、过程监督、执行跟踪、痕迹管理，有助于驻在部门规范决策行为，提高决策水平，防范决策风险，促进规范与自律。在日常监督工作中，加强对“三重一大”事项的监管，有利于对从源头上预防腐败，确保权力在阳光下规范运行，形成用制度规范行为、按制度办事、靠制度管人的有效机制。（周友祥 王爱明）