建湖：一巡一交流提升巡察能力

为提高巡察干部履职能力，建湖县委巡察机构建立了一巡一总结、一巡一交流制度。每轮巡察结束后，组织巡察干部一起总结本轮巡察工作得失，交流巡察工作经验体会。在交流中，有的从如何调动组内巡察干部积极性进行介绍，有的从如何发现问题进行交流，有的从如何撰写巡察报告进行总结等等。

“思想只有在碰撞中才能激出火花，通过相互交流，我们可以学到其他组的好的经验，在下一轮巡察中，我们可以学习借鉴其他组的做法，如在这次巡察中，我们就学习借鉴了上次交流会中其他组介绍的方法，优化了问卷调查，从而提高巡察工作质效”。该县一位巡察组副组长大有所获地这样说道。

“我是一名巡察新兵，通过参加这轮巡察，体会到巡察要发现问题，需要用好巡察方法。现在通过巡察总结交流会，更加加深了对巡察工作的理解。”刚抽调参加巡察工作的一名纪检监察干部深有感触地说。

“一巡一总结 、一巡一交流是对巡察干部锻炼培养的一个好方法”，建湖县委巡察办负责人介绍道：“要提高巡察工作质效，巡察工作能力是保障。提高能力，重要的是在实践中提高，通过总结交流，把在实践中学到的巡察经验做法进一步深化融合，同时达到巡学相彰、相互学习、共同提高的效果，这个做法我们将会一直坚持下去。”