大丰区纪委：用活载体塑造青年干部队“青廉”品牌

   今年来，大丰区纪委从青年干部的成长特点和规律出发，引导全区青年干部以深入贯彻习近平总书记系列重要讲话精神为重点，认真领会党要管党、从严治党的根本要求，提高拒腐防变和抵御风险能力这一根本，联合区团委积极开展全区青年干部“金丰廉韵·青廉”主题教育活动,为帮助青年干部廉洁成长发挥了积极作用。

   活动以 “廉洁”和“青春”两大主题为内容，以学习党规党纪、纪律规矩为中心，通过组织青年干部学习《党员领导干部廉洁从政若干准则》、《中国共产党纪律处分条例》、《关于实行党政领导干部问责的暂行规定》等一系列党纪党规，把纪律意识、约束意识、规矩意识深入到思想深处，促进青年干部遵纪守规的自觉性。

   同时，积极创新活动方式，以开展廉政警示教育活动为载体，常态化组织青年干部参观廉政教育基地、听取反腐倡廉专题讲座、观看警示教育视频，发放廉政教育读本、通报典型案件及反腐倡廉和预防职务犯罪的警示教育活动，在青年干部中持续开展营造“不敢腐、不能腐、不想腐”的廉政氛围。

   此外，该区努力搭建“青廉”微课堂、微讲堂、大讲堂系列平台，平台紧紧围绕反腐倡廉、社会热点事件和青年干部关注问题，把贴近实际、贴近生活、贴近青年作为开展活动的出发点，通过分组讨论、现场互动、自由辩论等，为青年干部构筑了畅所欲言、交流探讨的活动空间，并在不断实践中造浓廉政文化氛围，深化活动成果。

   下一步，该区还将进一步突出问题导向，围绕监督执纪问责，精雕细琢主题，真正使参与者受到教育，得到启迪，塑造一支‘愿干事、能干事、干成事、不出事’的青年干部队伍。