盐城经济技术开发区：多维度多形式系统谋划“510”警示教育活动

    为扎实开展今年全区“510”警示教育活动，盐城经济技术开发区提前多维度系统谋划活动内容，制订详细的教育活动方案，确保510警示教育活动取得实效。

    一是抓领导层面进行党风廉政教育。开设区党工委扩大会议“廉政微讲坛”，将“廉政微讲坛”作为每月召开的区党工委扩大会议会前议程进行制度化安排并常年开展，每期安排2—3名工管委班子成员和其他参会对象进行发言。交流发言主题为履行主体责任情况、所在部门单位开展党风廉政建设工作情况以及个人廉政学习心得体会等。

    二是抓特殊岗位人员分专场开展教育。改变往年在全区召开全体人员警示教育大会的形式，今年更有针对性的分层面召开，拟分机关、国有公司、村（居、社区）三个专场分别进行。国有公司专场将结合廉政风险防范工作部署会进行；村（居、社区）专场针对巡察反馈问题整改查处工作，强化案例通报和法纪教育。

    三是抓中层及以下人员多形式开展教育。从4月底起，区电视台每期安排采访一个部门单位主要负责同志，介绍各单位强化“两个责任”的具体举措、实际效果和工作打算，公开“诺廉践廉”。拟组织各单位主要负责人、近两年新提拔的副科级以上干部以及35周岁以下的在征地拆迁、工程建设、招投标、行政执法等热点岗位的年轻干部赴监狱开展现场警示教育。同时，结合结对扶贫工作，组织35周岁以下年轻机关干部走访困难群众和居民，感受困难群众的实际生活状况，撰写心得体会并开展交流，增强珍惜岗位和服务群众的思想自觉。组织全区全体副科级以上干部，镇街部门负责人、村（居、社区）党组织书记撰写廉政体会文章。

    四是抓常态化开展对外宣传教育。4月底开通“清风盐城经开区”微信公众号；在区内《今日开发区》报长期设立“建设清廉队伍强保障，奉献两化一高新征程”《党风廉政》专栏，加强党风廉政教育阵地建设，常态化开展党风廉政宣传教育工作。