建湖县：督促驻在部门“体检” 夯实廉政风险点排查防控工作
“排查廉政风险点，开展风险防控，就是扎牢不能腐的笼子。”近期，建湖县第五派驻纪检监察组督促驻在单位，召开以“廉政风险点排查防控”为主题的廉情分析对接会。
勤对接，保质效。会议筹备之初，派驻组就明确指出“廉情分析对接会要么不搞，搞就要搞好！”。针对发言材料的内容，要求：“不讲经验和成绩，只谈风险和不足。”在正式召开会议之前，发言材料需经过各自分管领导把关后，交派驻组预审，对不合格的材料退回重新准备，经过多次对接，保障了廉情分析会高质效的召开。
细排查，严防控。会上，驻在单位的科室（单位）负责人从“部门职责、主要廉政风险点、具体防控措施”三个方面进行汇报，班子成员对分管的科室（单位）廉政风险点排查工作进行点评和补充，共排查出存在廉政风险点336个，明确具体防控措施348条。
重教育，强震慑。“动员千遍，不如问责一次。我们派驻组将与各驻在单位加强联动，加大嵌入式监督力度，强化适时动态监管，从严执纪问责。”派驻组同大家一起学习了党风廉政建设和反腐败斗争面临的新形势新任务新要求，并强调：要始终把党的政治建设摆在首位，认真落实全面从严治党新要求；要以加强作风建设为抓手，驰而不息纠正“四风”；要加强纪律建设，营造系统良好政治生态。
常体检，守初心。“开展廉政风险点排查防控，是党风廉政建设的基础工作，也是纪委派驻监督后的制度规定和纪律要求。”派驻组表示，驻在单位每年应该至少召开两次廉情分析对接会，加大自我排查、自我防范力度。同时，将建立健全容错纠错机制，对该容的大胆容错，不该容的坚决不容，确保容错在纪律红线、法律底线内进行；严肃查处诬告陷害行为，及时为受到反映的干部澄清正名、消除顾虑，真正把严管和厚爱落实到位。（李明玉）