城南新区新都街道：压紧压实“两个责任”

今年以来，城南新区新都街道夯实“两个责任”，强化执纪监督，以“全面从严治党主体责任落实年”活动为抓手，聚焦主业，真抓实干，有力推进反腐倡廉等各项工作，为全街经济社会稳定发展提供了有力保障。

夯实“两个责任”，强化履责担当。严格主体责任。新都街道以“全面从严治党主体责任落实年”活动为契机，今年以来召开党风廉政专题会议3场次，签订《党风廉政责任书》30余份。实施履责纪实制度全覆盖，向街道各级党组织发放“两个责任”履责纪实手册200余本。严肃警示教育。今年端午期间，印发公职人员政务处分暂行规定“口袋书”，在全街发放300余本，警示公职人员时刻牢记纪律和规矩的“警戒线”，不踩“红线”，不踏“雷区”，将党规党纪记在心中，落实在行动上。严明排查标准。开展全街监察对象大排查，建立新都街道“监察对象信息库”，覆盖街道、村居300余人，实现监察对象排查全覆盖，进一步强化党风廉政建设，推进全面从严治党。

运用“四种形态”，强化执纪监督。积极运用监督执纪“四种形态”，加大执纪监督力度，让失责必问、问责必严成为常态。在正风肃纪上下功夫。扎实推进“正风肃纪镇村行”专项行动，从15个方面开展专项整治，细化工作任务，明确责任人，核定时间表。按照《“三清三力”专题调研督导活动工作方案》的要求，靠前行动，狠抓落实，印发《“正风肃纪镇村行”专项行动22问》，对11个社（片）区活动成效进行再督查、再检验。活动中专题约谈5人，提高思想重视程度，深入推进专项行动。在执纪问责上下功夫。今年以来，街道纪工委作出党纪立案3人，诫勉谈话处理5人，提醒谈话处理10人，书面检查4人，通报批评2人，较好的实现了惩治极少数、教育大多数的警示效果。在专项整治上下功夫。紧盯重点领域、重点时节、重点环节，深入开展低保政策落实、集体“三资”管理、公务接待规定执行等系列专项治理，发现问题9个，专题约谈6人，严格问题整改，强化综合治理。

实施“效能建设”，强化工作纪律。创新举措，防控风险。新都街道纪工委牵头，创新举措，运用“1234工作法”，在我区率先实行社区会计交叉任职制度。通过综合考核，在初选的15名会计人员中，最终录用11名。实行“三年一轮岗”制度，任职期间能力不足者或发现有违纪违法行为者就地免职。双向测评，提升效能。新都街道纪工委牵头，于2018年1月份，组织开展部门社区“双向测评”活动。采取现场唱票、即刻亮分的形式，确保公平公正，是全区首创的工作举措。同时，扎实做好双向测评的“后半篇文章”，形成鲜明的考核导向，促进街道上下工作作风全面提升，工作节奏全面提速。源头治理，健全制度。制定出台《关于进一步加强全街纪检监察员队伍建设的实施意见》，强化队伍建设，健全工作机制，推动全面从严治党向基层延伸。开展中央八项规定精神执行情况和“四风”方面的突出问题专项检查，与全街工作人员签订《作风建设承诺书》，严明工作纪律，提升服务效能。（仓友芝  孙达 陈洁）