阜宁县：努力拓展“三度”提实效，着力打造“三香”派驻组
近日，阜宁县纪委第一派驻纪检组为切实发挥“派”的权威和“驻”的优势，深入实际、深入基层，摸清下情，知晓上情，通过拓展“三度”、打造“三香”，有力提高发现问题和解决问题的实效。
一是拓展知识“广度”，打造“书香”环境。派驻工作对县级纪检来说是一项新的课题，对刚输入到纪委工作的新鲜血液来说又是一项新的挑战，为适应新形势，转变新角色，县纪委专门组织培训班为各类工作岗位的人员培训充电，不断拓展知识的广度；另外，还倾力举办了“铁军颂˙纪检情”主题诵读会，使铁军精神牢牢渗进阜宁纪检人不屈的意志中。这两项活动既有理论实务，又有文化内涵，既有纪检人的铁面形象，又有监督者的侠骨柔情。
二是拓展监督“深度”，打造“清香”品牌。自“两个全覆盖”改革到位后，阜宁县纪委第一派驻纪检组理清思路，谋划未来，把监督工作向深度推进，实施“313”工程，即：建立进驻单位基础台账、监督检查台账、受理信访举报台账“三类”档案（其中含进驻单位党组织情况了解表、领导干部基本情况登记表、三重一大事项报备表、专项督查情况汇总表和进驻单位人员登记表等多种表格）；发布“一个”公告，告知工作简要、举报电话和邮箱，进一步畅通举报、申诉渠道，充分发挥群众的监督作用；深入开展进驻宣传、排查风险、专项督查等“三项”行动。
三是拓展思想“高度”，打造“莲香”纪检。正人先正己、“打铁还需自身硬”，这是县纪委领导对全体纪检人的谆谆教诲和殷切希望。为此，第一派驻组人员在参加集体学习的同时，又单独组织学习了《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党内监督条例》和《江苏省纪检机关贯彻执行<中国共产党纪律检查机关监督执纪工作规则（试行）>暂行办法和相关配套制度》等党纪条规，这既是执纪监督的业务知识，同时也是对自身的严格要求，通过学思践悟，不断拓展思想高度，努力塑造纪检人的良好形象。（周其东、师晓虹）
一是拓展知识“广度”，打造“书香”环境。派驻工作对县级纪检来说是一项新的课题，对刚输入到纪委工作的新鲜血液来说又是一项新的挑战，为适应新形势，转变新角色，县纪委专门组织培训班为各类工作岗位的人员培训充电，不断拓展知识的广度；另外，还倾力举办了“铁军颂˙纪检情”主题诵读会，使铁军精神牢牢渗进阜宁纪检人不屈的意志中。这两项活动既有理论实务，又有文化内涵，既有纪检人的铁面形象，又有监督者的侠骨柔情。
二是拓展监督“深度”，打造“清香”品牌。自“两个全覆盖”改革到位后，阜宁县纪委第一派驻纪检组理清思路，谋划未来，把监督工作向深度推进，实施“313”工程，即：建立进驻单位基础台账、监督检查台账、受理信访举报台账“三类”档案（其中含进驻单位党组织情况了解表、领导干部基本情况登记表、三重一大事项报备表、专项督查情况汇总表和进驻单位人员登记表等多种表格）；发布“一个”公告，告知工作简要、举报电话和邮箱，进一步畅通举报、申诉渠道，充分发挥群众的监督作用；深入开展进驻宣传、排查风险、专项督查等“三项”行动。
三是拓展思想“高度”，打造“莲香”纪检。正人先正己、“打铁还需自身硬”，这是县纪委领导对全体纪检人的谆谆教诲和殷切希望。为此，第一派驻组人员在参加集体学习的同时，又单独组织学习了《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党内监督条例》和《江苏省纪检机关贯彻执行<中国共产党纪律检查机关监督执纪工作规则（试行）>暂行办法和相关配套制度》等党纪条规，这既是执纪监督的业务知识，同时也是对自身的严格要求，通过学思践悟，不断拓展思想高度，努力塑造纪检人的良好形象。（周其东、师晓虹）