盐都区交运局明查暗访抓现形考核评估提效能
随着“省交通厅考核评估”迎查时间的临近,9月以来,盐都区交运局密集布置一系列迎查考核工作,致力通过纪委明查暗访、局考核小组互查互访、行风监督员拍照摄像等方式对窗口服务、规范执法、上班在岗等方面释震慑、抓现形、促好转。截止目前,已开展各类检查7次,发现工作纪律方面问题2起。
“这个月小假大假连着来,都让人没有心思好好工作了。”暗访小组在对局机关工作人员在班在岗情况进行突击检查时,在一个科室的门口就听见该科室工作人员说出了上面一席话。在随后一周的通报会上,将前段时间明查暗访的视频进行了公开,被点名的党员干部职工无不面红耳赤。“揭丑,就是要大家清楚地了解当前全系统在工作作风、工作纪律、服务态度、服务质量等方面的现状和实情,进而下大气力抓整改、抓落实。”通报会上,局纪委书记吉采书解释了暗访视频公开的缘由。
揭丑是为了更好地整改。当前,中秋、国庆双节即将来临,为提醒广大党员干部“从政常记清廉,过节不忘自律”,特别是针对部分工作人员“节前心散”这一现实状态,盐都交运局提前敲响预防“节日病”警钟,对有令不行、有禁不止,特别是漠视规定、顶风违纪的行为,发现一个,查处一个,使纪律真正成为带电的“高压线”。
该局在把好思想教育关的同时,更注重发挥制度的预防作用。近期,制定出台了《2015年党风廉政建设和反腐倡廉工作实施方案》《党风廉政建设责任制检查考核办法》和《2015年党风廉政建设和反腐败工作责任分解意见》等文件,让监管“缺位”及时得到了制度“补位”,也使制度的笼子扎得更紧、编得更密,对党员领导干部来说是刚性约束更是保障。