东台突出“三个坚持”贯彻落实市纪委全会精神

    七届盐城市纪委二次全会召开后，东台市分别召开市纪委常委会、十四届市纪委二次全会，传达学习全会精神，部署2017年重点工作，突出“三个坚持”将贯彻落实盐城市纪委全会精神与做好当前各项工作紧密结合。

    一、坚持强化责任担当，推进党内监督全覆盖。强化责任担当，聚焦监督执纪问责，推动全面从严治党向纵深发展。加大责任传导力度。组织召开“两个责任”述责报告会，检查各单位履行监督责任情况，协助市委落实主体责任，签订2017年党风廉政建设责任书，督促基层党委认真履行主体责任。切实履行纪委专责监督职责。紧盯“关键少数”、重要岗位、重点环节和“三重一大”事项，强化监督、严格执纪、严肃问责。启动今年第一轮巡察工作，推动管党治党从宽松软走向严紧硬。进一步强化派驻监督作用。稳步推进市纪委派驻监督，充分发挥各派驻纪检组的“哨兵”和“探头”作用。起草基层纪委书记提名考察办法实施细则，对建立提名考察人选库、程序运用、责任落实等作出刚性规定。

    二、坚持突出问题导向，持续推进正风反腐。以“正风肃纪镇村行”为抓手，坚持市镇村联动，坚决遏制基层不正之风和腐败问题，增强群众的获得感和满意度。拓宽村级民主监督渠道。深化村务公开，坚持公开内容、时间、标准“三个统一”，探索在有条件的村设立村务公开电子触摸屏和手机APP，由镇农经中心统一录入数据，避免选择性公开，方便群众点题阅读。针对村干部违规吃喝、大操大办婚丧喜庆事宜问题，发放微信监督卡，用好手机“随手拍”，充分发挥社会监督作用。加大镇级日常监管力度。建立月度审计制度，坚持镇区自审、中介机构协审和上级审计部门抽审有机结合，规范镇村财务管理行为。拓宽网络监督平台，在各镇农经中心建立农村集体资产管理电子信息库，实行网络化实时监控。市级重抓问题专项治理。坚持发现一类问题，及时治理一类问题。节前督促相关部门组成检查组对18个镇区开展涉农资金“家家到”检查，巩固侵害群众利益专项整治成果。对基层干部不作为、乱作为问题，节前召开机关作风建设通报会进行通报曝光。部署懒政怠政问题治理，出台实施意见及问责办法。紧盯重要节点，深入基层明查暗访，加大对顶风违纪问题的查处曝光力度。

    三、坚持加强自我约束，推进纪检监察干部队伍建设。建设“忠诚、干净、担当”的纪检监察干部队伍，是深入推进党风廉政建设和反腐败工作的客观要求，也是纪检监察机关全面履行监督执纪问责职责的重要保证。深化“双争”活动。以省纪委和盐城市纪委“打铁还需自身硬”专题调研为契机，牢固树立“四个意识”，深化“双争”活动成果，进一步造浓进位争先氛围，健全内控机制，确保纪检监察干部队伍政治作风能力全面过硬。开设“周六大讲坛”。坚持周六学习制度，由纪委监察局班子成员和各室主任轮流主讲业务知识，引导委局机关干部更好地把握反腐倡廉新形势新要求，加深对执纪监督工作规则的理解，提高业务技能和工作水平。节前已开设信访办理和案件监督管理两个专题。组织业务跟班轮训。针对“纪检新兵”急需“充电”实际，组织12名镇区、部门新任纪委书记、纪检组长参加信访调查、执纪审查和案件审理跟班轮训，要求能独立完成调查方案、初核报告、调查报告、审理报告等相关文书。通过以案代训，提高实战能力。加强信息数据研判。成立由分管书记牵头，办公室、案管室、党风室、信访室同志参加的信息研究小组，每月组织一次集中研讨，加强基础数据研究分析，为谋划工作提供依据。