东台市人社局四项举措强化财务管理

 

    东台市人社局以集中核算、精细管理为切入点，四项举措强化系统财务管理，切实从源头做好防范。一是革新管理模式，实行集中核算。紧扣“集中财力办大事、精细管理避风险”的理念，遵循下属单位“资产所有权、征收监管责任、内部自主管理权”三不变的前提下，明确各下属单位经费财务收支由“分散独立核算”改为局机关“集中管理、分户核算”。二是严格支出控制，明确审批权限。坚持票据报批“四审制”，即所有支出原始凭证须科室（单位）负责人初审、办公室主任复审、财务科长审核、分管领导批准四道关口审查报销。支出金额1000元以下的由分管财务负责人审批；1000元—3000元的，须书面请示局长同意；3000元以上的支出，须局长办公室集体研究。三是坚持财务公开，依法透明理财。坚持每半年开展一次“财务公开日”活动，向职工公开财务运行情况和收支预算执行情况，接受群众监督，提高财务管理的透明度和公信力，切实推进民主理财。四是实行财务分析，强化纪检监管。建立财务收支分析制度，定期组织开展经济活动分析，掌握财务动态，及时发现财务管理中存在的问题，纠正制度执行中出现的偏差。纪检人员全程参与财务监管，根据需要随时可调阅帐册凭证，发现问题，及时整改，把违规违纪行为消灭在萌芽状态，牢筑财务廉政风险防线。（东纪宣）