大丰市法院廉政监察员工作初显“成效”

 

    近期，大丰市法院采取“设立廉政监察员强化内部监督管理”的方法，加强自身的建设，取得了初步的成效。
    一、把好选人关口。该院每个党支部设立一名廉政监察员，坚持把“政治思想好、工作能力强、经验丰富、办事公道、清正廉洁、具有审判资格并在党内担任一定的职务的人员”作为人选，由支部推荐，纪检监察部门把关，党组研究确定。
    二、明确职责要求。廉政监察员主要是对部门工作人员遵守和执行法律、法规、纪律以及其他各项规章制度情况进行监督检查，了解掌握部门工作人员的思想动态，消除苗头性、倾向性问题，对全院及部门廉政建设工作提出建议和意见。
    三、强化督促检查。该院廉政监察员坚持每月暗访2次，每季度总结汇报一次，分析队伍建设、干警的思想动态；在检查中，发现干警不注意形象的，及时督促纠改；对队伍建设存在的问题，提出合理化的建议。
    截止目前，大丰市法院廉政监察员共发现和纠正问题24个，提出对全院具有建设性建议16条，接待来访群众54人次，“两会”期间在息诉息访方面发挥了较好的作用。（朱俊官 徐江平）