滨海县纪委四措并举 强化干部廉政教育

 

    为进一步强化对党员干部的监督管理，该县纪委创新方式，根据党员干部不同时期的思想动态情况，采取四项措施强化干部监督管理，有效预防党员干部违纪违法现象发生。一是任前谈话，早打“预防针”。对新提拔的名干部开展任前谈话，有针对性地进行党性、党风、党纪教育，增强党员干部拒腐防变的能力。二是诫勉谈话，常敲“警示钟”。对出现苗头性问题，实施诫勉谈话，发挥教育的预防功能，适时亮“黄牌”，三是廉政提醒，构筑“防火墙”。在重大节日，发送廉政贺卡、廉政短信及时给予提醒，要求领导干部严格遵守廉洁自律各项规定。四是回访谈话，减轻“压力包”。对受处分干部加强回访教育，减轻其精神压力，防止处分期限内思想低落，工作懈怠。（陶加山）