盐都区“四个融合”创新学习“枫桥经验”

在组织宣传上融合。定期牵头召开信访稳定专题会议，分析研究信访形势，切实增强排查发现和解决问题能力，合力形成齐抓共管的良好局面；不断增强普法覆盖面和渗透力，教育群众通过正当渠道反映诉求，引导群众依法解决纠纷；通过信访联席会议等渠道，加强协调会商，充分发挥相关部门职能作用。
        在体制机制上融合。将“盐都模式”和“枫桥经验”有机融合，逐步构建和完善“大调解”体系，建立健全“一线排查早介入、矛盾化解不反弹”的工作新机制，确保“小事不出村居、大事不出乡镇、矛盾不交上级”；开展横向到边、纵向到底的矛盾纠纷“拉网式”摸排，对 “潜伏”的矛盾逐一登记造册，确保“万无一失”和心中有数。

在方式方法上融合。将强化包保责任和多元化调解融合，一方面各部门单位、各镇（区、街道）落实专人负责重点人员化解和稳控，对发现的苗头性问题及时了解情况以尽快解决，严防事态扩大化；另一方面继续巩固村（社区）、乡镇人民调解组织的基础作用，完善各级调解组织之间、法律服务与调解组织之间的协调机制。

在务求实效上融合。积极推进信访矛盾解决方式向规范化、法制化转变。对纳入重点管控的信访问题，逐一建立台账，根据领导提出的处理意见，及时交办，明确责任主体和化解时限，实行定期督查；对已化解事项，实行跟踪回访制度，确保不再反弹；对未能按时办结化解的信访问题，加大化解力度，争取化解。今年以来，由于组织到位、措施得力全区以累计化解信访矛盾46起，信访同期降幅24.6%。