东台市沿海区开展岗前廉政谈话 增强廉洁履职意识

　　为增强机关新入职人员廉洁勤政意识，进一步深化党风廉政建设。近日，东台市沿海区对新入职的五名工作人员进行了集体廉政谈话会。

　　会上，东台市沿海区纪工委负责同志结合纪检工作实际，就做好当前和今后的党风廉政建设和反腐败工作对新入职人员进行了集中廉政谈话，勉励大家：一要加强学习，筑牢思想道德防线。以优秀的理论武装头脑、以先进典型激励、以反面教材警醒，明确清廉与贪腐的界限，时刻绷紧廉洁清正这根弦，不越红线，不逾规矩，争做一名合格的机关干部；二要务实工作，认真履行服务宗旨。立足岗位，牢固确立为发展、为企业、为职工服务意识，时刻保持与时俱进、奋发有为的精神状态，树立机关干部的良好形象；三要严格自律，自觉树立清廉形象。要本着对组织负责、对自己负责原则，自觉遵守机关各项制度和廉洁自律的有关规定，强化工作责任，努力多献策、多服务，坚决避免吃、拿、卡、要的现象发生。

　　推行集体廉政谈话，是沿海区推进落实党风廉政建设工作和主体责任的重要举措，也是该区坚持落实主体责任定期谈、新选拔人员任前谈、重要假日节前谈、重大事项事前谈、风险苗头提醒谈“五必谈”的内容之一。参加集体谈话之后，大家表示，此次集体廉政谈话不仅是一次廉政教育、从政提醒和岗前培训，更是一次探讨如何做人、处事、为官和相互勉励、共同提高的过程。将以此次廉政谈话为契机，在实际工作中既要把事情做好，又要严把廉政关，力争做一名让组织满意、让人民群众满意的机关干部。（单中华）