射阳县纪委强化明查暗访推进作风建设

  射阳县纪委将明查暗访作为震慑利器，着力推进作风建设。今年以来，该县先后组织100多人次的明查暗访活动，明查暗访工作显现出极大的威慑力。
  一是遴选建库、解决“熟面孔”问题。该县通过单位推荐和个人自荐的方式，遴选建立明查暗访人才库，主要包括作风建设特邀监督员、人大代表、政协委员、专职纪监干部等，在此基础上，配备专业暗访器材，在明查暗访前，随机定人，由纪委机关室主任带队，组成工作小组，相互监督避免泄密。二是挖掘研判、解决“无案源”问题。明确一个执纪监督室，专门负责收集相关舆情，定期召开县长热线、“12345”政府服务平台、企业家和群众代表等座谈会，从不同领域、不同行业收集分析作风建设存在问题，分析选择有价值的线索和信息，及时形成工作方案，经批准后迅速实施明查暗访。三是建章立制、解决“宽松软”问题。该县先后出台《射阳县加强机关作风效能建设六项禁令》《射阳县机关工作人员“为官不为”行为问责办法》，确定上提一级追责、公开曝光的举措，释放出越往后执纪越严的强烈信号。今年以来，先后查处了工作期间打牌以及上班打游戏等不同类型典型案件，党政纪处理12人，根据干部管理权限移交案件线索14起，诫勉谈话18人，批评教育21人。（陆为俊）