市纪委第十八派驻纪检组推行实施新任干部“四廉一报告”制度

    为认真贯彻落实《盐城市纪委派驻机构工作规定（试行）》，进一步加强对公安机关领导干部的监督管理，近日市纪委第十八派驻纪检组商市公安局党委发文，决定对新提拔任用的副科级以上干部建立“四廉一报告”制度，通过实施任前廉政谈话、任前廉政教育、任前廉政考试、作出廉洁承诺、报告个人重大事项，督促新提拔任用领导干部带头遵纪守法、廉洁从警，推进全面从严治党、全面从严治警向纵深发展。同时决定对在警员职务选配中新任一级警员以上干部也一并纳入管理。9月17日，第十八派驻纪检组组长、市公安局党委委员李士俊对新任正科级领导干部进行集体廉政谈话，近期还将组织集中廉政考试和任前廉政教育等活动。