东台市三措并举压实派驻机构监督责任

     一是明确职责权限。围绕“监督执纪问责”这一职责定位，结合《关于全面落实市纪委向市一级党和国家机关派驻纪检机构的方案》和《东台市纪委派驻机构工作规定（试行）》等文件，进一步明确派驻机构是市纪委的组成部分，履行党的纪律检查职能，派驻机构与驻在部门是监督与被监督的关系，对被监督单位的党风廉政建设工作进行业务指导和监督检查，维护好被监督单位的政治生态。加强对被监督单位贯彻落实上级重大决策部署情况的监督检查，深入排查被监督单位廉政风险点。负责审查被监督单位管理的股级及以下干部违犯党纪的案件。通过问责常态化倒逼被监督单位主体责任落实到位，对被监督单位领导班子和市管干部全面从严治党不力、维护党的纪律不力、推进党风廉政建设和反腐败工作不坚决不扎实等，应当及时向市纪委书面报告，造成严重后果的，提出问责建议。

     二是健全工作机制。市纪委常委会定期研究派驻机构工作中存在的主要矛盾和问题，决定派驻机构工作重要事宜。建立派驻机构主要负责人与被监督单位党组织书记定期交换意见、纪检组与被监督单位沟通协调等工作机制，积极探索及时掌握被监督单位情况、有效发现问题的方式方法。建立集中学习制度、定期工作例会制度和考核评价体系。派驻机构考核结果分优秀、合格、基本合格、不合格4个等次。当年考核结果为“不合格”的派驻机构，市纪委对其主要负责人进行诫勉谈话或提出组织调整的建议。 

     三是强化履职监督。为了让纪检组尽快进入角色，切实发挥“派”的权威和“驻”的优势，市纪委主要负责人通过开展任前廉政谈话、召开派驻机构座谈会等形式，强化派驻人员思想行动自觉，厘清工作重点方向。同时，市纪委分管负责人牵头，举行了16家派驻纪检机构负责人赴任仪式，对各派驻纪检组开展业务指导，帮助解决工作中遇到的困难和问题，并要求驻点单位切实履行好各自的党风廉政主体责任，大力支持派出纪检机构的各项工作。