第四派驻纪检监察组：做好“再反馈” 落实“再监督”

      为充分发挥派驻监督“探头”作用，及时发现问题、纠正问题，前期第四派驻纪检监察组于7月中旬到8月上旬对市财政局直属三家公司进行了监督检查，并对检查情况进行了当场反馈。近日，第四派驻组在市财政局召开专题会议，派驻组结合三家公司机关作风、党风廉政建设、制度执行等检查情况进行了梳理总结，对监督检查情况进行了书面再反馈。

      通过突击检查直属公司领导干部出勤、请假报告制度、在岗工作状态等，肯定了直属公司良好的机关作风，释放了监督严信号。通过对所有中层干部以上人员谈话及制度检查，指出了直属公司存在的问题和不足之处，有针对性地提出了整改要求，明确了整改时限，并向财政局党组进行了书面反馈。“管理制度需进一步完善，有些管理制度在制定时没有充分征求各方面意见，适用性不强”、“奖惩不够分明，平时的工作业绩未与考核奖惩挂钩，未能发挥考核奖惩的激励导向作用”......本次监督共反馈制度建设、尽职履责、廉政风险防控三个方面，内容涉及责任分工、档案管理、资金跟踪、廉政教育等17个问题。派驻组季志良组长就检查情况提出四个方面建议，一是要切实履行好全面从严治党主体责任；二是要切实加强制度建设，并在实践中总结提升；三是规范业务流程，严格考核奖惩，加强投放资金安全跟踪；四是加强廉政教育，坚决守住廉政底线。

       派驻组要求三家公司于10月底整改到位，届时派驻组将对整改落实情况进行跟踪督查，对整改不到位的人员将进行约谈，形成问题整改闭环，将再监督落实到位。