【一线手记】习俗惯例能当“慰问”挡箭牌？

“组长，您过来一下，我看这笔慰问金有点不正常啊？”我们派驻组在检查一单位财务时发现问题，立即向组长如实汇报。

“查仔细点，看究竟是什么原因”徐组长边说边走过来。

 2018年5月，我组在对派驻单位财务检查时，发现县某局城中分局有一张950元慰问金，慰问对象是县局财审科科长王某某。分局怎么会慰问局机关人员？这究竟是怎么一回事？

“吴局长，请你说说这张950元慰问金是怎么回事？”首先找城中分局局长吴某某问清原由。

“在得知局财审科科长王某某母亲去世后，我们分局以单位名义买了一只花圈花费50元、丧礼900元，共950元。”吴某某回答道。

“这是惯例，也是传统习俗，难道这也违反规定？那岂不一点人情味都没有了”吴某某并没有意识到这是一种违规行为。

“传统习俗要尊重，人情味也要有，但前提是都不能当作违反规定的理由，慰问也有慰问的规定，你这是借丧事变相送礼金的行为，回头认真学一学县委出台的《关于严禁违规操办婚丧喜庆事宜的通知》。”徐组长严肃地指出。

“这，这……”沉默了一会儿后，吴某某承认了自己的错误。

“该局共11个下属单位，近200人，是否就城中分局一个单位送给王某某慰问金？王某某有没有大操大办丧事，从中借机敛财？我们立即找王某某谈话。”徐组长果断作出下一步的工作措施。

“王科长，请你说一说你母亲丧事是如何操办的？有哪些人参加？有没有收受礼金？希望你实事求是。”在掌握了事实证据后，我们开门见山，直截了当的问话。

“我母亲的丧事操办，原则上是一切从简，只有亲友和左邻右舍参加。”王某某瞻前顾后，始终不肯说出其母丧事有哪些单位和个人送慰问金的问题。

 “我们不是凭空找你谈话的，让你说是给你主动交待问题的机会。”在派驻组调查人员强大的攻势面前，王某某终于说出了在办理其母亲丧事时，还有其财审科及下属单位综合检测中心各出1000元慰问金。

为印证王某某所说内容的真伪，我们又陆续找其他分局局长、检测中心主任谈话，并查阅这些单位2017年10至12月份账簿，看有无慰问金或变相慰问金的出现。经过查实，复制了证据，确认王某某未说假话。

 “你既然知道不能大操大办婚丧喜庆活动，也知道借机收受慰问金是违纪行为，为什么事后不及时退还？”调查人员反问王某某。

 “我们当地有个风俗，丧礼不能退。”王某某辩解道。

 “作为一名党员干部，必须将党的纪律规矩牢记心中，时刻遵守八项规定精神，文明节俭办丧事，而你竟将民俗放在党纪前面，犯错误那是必然的”。 调查人员当场严正指出。

“我算是彻底知道错在哪儿了，没有好好学习各种文件规定，纪律意识淡薄，我自愿接受组织的处理。”王某某在调查人员面前低下了头。

王某某退还了上述三个单位慰问金2900元。派驻组对王某某实施了诫勉谈话，对城中分局局长吴某某、检测中心主任戴某某进行了批评教育。

风起于青萍之末，浪成于微澜之间。当前，“四风”问题、腐败问题日趋隐蔽，披上形形式式的隐身外衣，这是要求我们时刻保持警惕，抓早抓小，动辄则咎，决不让其有生存空间。（滨海县纪委监委  梁海平 陶加山 季光耀）